Aktuelles zum Arbeitsrecht im Blog | Pusch Wahlig Workplace Law

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Im Workplace Blog schreiben wir über Themen aus der Workplace Law und HR Welt: Wir besprechen wichtige Gerichtsentscheidungen, nehmen uns Glaubenssätze vor, geben praktische Tipps und vieles mehr…

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Ihr PWWL-Redaktionsteam

Christine Wahlig (Rechtsanwältin – Redaktionelle Leitung Blog) & Alice Tanke (Senior Marketing & BD Managerin)

15.10.2026

Rentenbrücke statt Abfindung: Wie lassen sich rentennahe Mitarbeitende für ein Freiwilligenprogramm gewinnen?

15.10.2026

Festlegen ist nicht vorgeben: Das BAG konkretisiert die Haftung bei Unternehmenszielen

13.10.2026

Arbeitszeitgesetz von A bis Z: Was Arbeitgeber wissen müssen

08.10.2026

Geplante Gesetzesänderung: Förderung der Job-to-Job-Erprobung im bestehenden Arbeitsverhältnis

23.09.2026

Rechtsanwaltskosten des Betriebsrats: Wann muss der Arbeitgeber zahlen?

11.09.2026

Das LAG-Baden-Württemberg begrenzt den Paarvergleich: Vom Maximum zurück zum Median

11.09.2026

Sport & Arbeitsrecht

09.09.2026

Der Gemeinschaftsbetrieb als arbeitsrechtliches Gestaltungsmittel – flexible Alternative zur Arbeitnehmerüberlassung und Weg aus der Tarifbindung

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28.08.2026

Annahmeverzugslohn: Auskunftsanspruch des Arbeitgebers

27.08.2026

Workforce, Compliance & KI: Die arbeitsrechtlichen Schwerpunktthemen in Healthcare- und Life-Sciences

20.08.2026

Zwischen Median und Maximum liegt die Beweislast

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30.09.2026

OFCCP eliminates disability self-ID requirement and 7% utilisation goal for affirmative action plans