Workplace Blog

Herzlich willkommen!

Im Workplace Blog schreiben wir über Themen aus der Workplace Law und HR Welt: Wir besprechen wichtige Gerichtsentscheidungen, nehmen uns Glaubenssätze vor, geben praktische Tipps und vieles mehr…

Unser Workplace Blog lebt von Ihren Kommentaren und Feedback. In diesem Sinne freuen wir uns auf den Austausch mit Ihnen!

Ihr PWWL-Redaktionsteam

Christine Wahlig (Rechtsanwältin – Redaktionelle Leitung Blog) & Alice Tanke (Marketing Managerin)

22.05.2025

Datenschutz und KI mit Dr. Michael Witteler – Datenverarbeitung auf Grundlage einer Betriebsvereinbarung (EuGH C-65/23)

14.05.2025

Arbeitsschutz mit Meike Christine Rehner – Aktuelle Änderungen des Mutterschutzgesetzes

29.04.2025

Arbeitszeitrecht mit Kristina Schilder – Aktuelles vom BAG zur gesetzlich vorgeschriebenen Ruhepause

15.04.2025

Update Arbeitszeiterfassung – die elektronische Arbeitszeiterfassung kommt

07.04.2025

Rechtsprechung im Fokus mit Dr. Eva Trost

03.04.2025

Vorsicht: Datenschutzauskunft!

01.04.2025

Rechtssichere Behandlung von VESOPs bei der Beendigung von Arbeitsverhältnissen

27.03.2025

Quo vadis Arbeitszeiterfassung?

Popular tags

+ +

17.03.2025

Bonuszahlungen – Fallstricke bei Zielvorgaben und Zielvereinbarungen

07.03.2025

Beschäftigung von ausländischen Mitarbeitern – Pflichten und Risiken von Arbeitgebern nach § 4a Abs. 5 AufenthG

04.03.2025

“AGG-Hopping” – Neues vom BAG zum Rechtsmissbrauch

Upcoming Events

International

22.05.2025

USA: Navigating California’s New Regulations on Automated Decision-Making Tools

22.05.2025

USA: EEOC Submits Request to Eliminate Optional Disclosure of Non-Binary Data for EEO-1 Reporting

mehr Internationales

Christine Wahlig (Rechtsanwältin – Redaktionelle Leitung Blog) & Alice Tanke (Marketing Managerin)

Datenschutz und KI mit Dr. Michael Witteler – Datenverarbeitung auf Grundlage einer Betriebsvereinbarung (EuGH C-65/23)

Arbeitsschutz mit Meike Christine Rehner – Aktuelle Änderungen des Mutterschutzgesetzes

Arbeitszeitrecht mit Kristina Schilder – Aktuelles vom BAG zur gesetzlich vorgeschriebenen Ruhepause

Update Arbeitszeiterfassung – die elektronische Arbeitszeiterfassung kommt

Rechtsprechung im Fokus mit Dr. Eva Trost

Vorsicht: Datenschutzauskunft!

Rechtssichere Behandlung von VESOPs bei der Beendigung von Arbeitsverhältnissen

Quo vadis Arbeitszeiterfassung?

Popular tags

Bonuszahlungen – Fallstricke bei Zielvorgaben und Zielvereinbarungen

Beschäftigung von ausländischen Mitarbeitern – Pflichten und Risiken von Arbeitgebern nach § 4a Abs. 5 AufenthG

“AGG-Hopping” – Neues vom BAG zum Rechtsmissbrauch

Upcoming Events

PWWL Academy: Arbeitsrechtliche Kernpunkte im Koalitionsvertrag 2025: Die wichtigsten Neuerungen im Überblick

Die EU-Entgelttransparenzrichtlinie für den Mittelstand – robust, pragmatisch und mit Mehrwert

Abendforum Arbeitsrecht: Der datenschutzrechtliche Auskunftsanspruch – Ein Mittel zur Transparenz oder ein Druckmittel?

International

USA: Navigating California’s New Regulations on Automated Decision-Making Tools

USA: EEOC Submits Request to Eliminate Optional Disclosure of Non-Binary Data for EEO-1 Reporting