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Im Workplace Blog schreiben wir über Themen aus der Workplace Law und HR Welt: Wir besprechen wichtige Gerichtsentscheidungen, nehmen uns Glaubenssätze vor, geben praktische Tipps und vieles mehr…

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Ihr PWWL-Redaktionsteam

Christine Wahlig (Rechtsanwältin – Redaktionelle Leitung Blog) & Alice Tanke (Marketing Managerin)

Inside Workplace Law

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Vollständiger Ausschluss rentennaher Arbeitnehmer von Abfindungsleistungen in einem Sozialplan kann gerechtfertigt sein

Mit seiner Entscheidung vom 7. Mai 2019 (Az. 1 ABR 54/17) hat das Bundesarbeitsgericht seine Rechtsprechung zur Behandlung rentennaher Arbeitnehmer in Bezug [...]

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Vorbeschäftigungsverbot bei sachgrundlosen Befristungen. Wie kann sich der Arbeitgeber noch schützen?

Bisheriger Stand der Rechtsprechung zum Vorbeschäftigungsverbot im Rahmen von sachgrundlosen Befristungen In den letzten Jahren wurden diverse Entscheidungen [...]

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Grenzen der tariflichen Regelungsmacht – BAG vom 13.05.2020

Anwendungsbereich Tarifvertrag Die Ausgestaltung des Anwendungsbereichs eines Tarifvertrages durch die Tarifvertragsparteien ist nicht ungewöhnlich. Gleiches [...]

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Neues aus dem Datenschutz: Die DSGVO wird 2 Jahre alt…

Arbeiten trotz Kurzarbeit?

Einseitige Einführung von Kurzarbeit durch Änderungskündigung?

Die rückwirkende Heilung eines formunwirksam gefassten Beschlusses des Betriebs- oder Personalrates zur Kurzarbeit

Flexibilisierung der Arbeitszeit in Zeiten der Pandemie – Ein Überblick

Neue Entscheidung des EuGH zum Betriebsübergangsrecht: Erneute Kehrtwende für die deutsche Rechtsprechung zum Betriebsübergang?

Die sachgrundlose Befristung von Arbeitsverhältnissen trotz Vorbeschäftigungen – Ist das überhaupt noch möglich?

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